ေခါင္းေဆာင္ေကာင္းတစ္ေယာက္ၿဖစ္ဖုိ႔ အေရးအၾကီးဆံုးအခ်က္(၅) ခ်က္

လူငယ္ေတြဆိုတာ အနာဂတ္ၿမန္မာနုိင္ငံရဲ့ ေခါင္းေဆာင္ေတြပါ။ ေခါင္းေဆာင္မႈ အရည္အေသြးဆိုတာက လူငယ္ေတြတင္မကပါဘူး။ အဖြဲ႔အစည္းနဲ႔ လုပ္ကိုင္ေနတဲ့သူတိုင္းအတြက္လိုအပ္ပါတယ္။ ေအာင္ၿမင္တဲ့ေခါင္းေဆာင္ ေကာင္းတစ္ေယာက္ ၿဖစ္ဖုိ႔ဆိုတာ မွန္ကန္သင့္ေတာ္ေသာ ကြ်မ္းက်င္မႈမ်ားရွိဖို႔ အေရးၾကိီးပါတယ္။ အခုေေလာေလာဆယ္မွာ သင္ဟာ သာမန္၀န္ထမ္းတစ္ေယာက္ပဲ ၿဖစ္ရင္ၿဖစ္မယ္။ ဒါေပမဲ့ တစ္ေန႔ေန႔ တစ္ခ်ိန္ခ်ိန္မွာေတာ့ သင့္ရဲ့ၾကိဳးစားမႈေပၚမူတည္ၿပီး သင္ေခါင္းေဆာင္ တစ္ေယာက္ ၿဖစ္လာမွာပါ။ ဒါေၾကာင့္ အခုကတည္းက သင့္ရဲ့ေခါင္းေဆာင္မႈ အရည္အေသြးေတြတက္ဖုိ႔ အတြက္ ေခါင္းေဆာင္မႈအရည္အေသြး သင္တန္းေက်ာင္းမ်ား တက္ၿပီး ေခါင္းေဆာင္ေကာင္း တစ္ေယာက္ ၿဖစ္လာဖို႔ၾကိဳးစားလို႔ရပါတယ္။

ယေန႔ေခတ္မွာအဖြဲ႔အစည္းေတာ္ေတာ္မ်ားမ်ားက လူအခ်င္းခ်င္းဆက္သြယ္မႈဆိုင္ရာ ဆက္ဆံေၿပာဆိုမႈ ကြ်မ္းက်င္ေသာ၊ စိတ္အားတက္ၾကြေအာင္ေၿပာဆိုတတ္ေသာ၊ ေအာင္ၿမင္ေသာနည္းဗ်ဴဟာမ်ားကုိသိေသာ၊ ေခါင္းေဆာင္စိတ္ဓာတ္ရွိေသာ ၀န္ထမ္းမ်ားကို အဓိက ငွားရမ္းဖို႔ရွာေဖြေနၾကပါၿပီ။ ဒါေၾကာင့္ သင္တာ Leadership သင္တန္းတက္ဖူးထားမယ္ဆိုရင္ ထုိအေတြ႔အၾကံဳေတြက သင့္ရဲ့လက္ေတြ႔လုပ္ငန္းခြင္ မွာ အသံုး၀င္လာမွာပါ။ ေနာက္ၿပီး leadership သင္တန္းမ်ားကလည္း ေစ်းအရမ္းၾကီးေလ့မရွိပါဘူး။ သင္တန္းတက္ဖို႔အဆင္မေၿပေသးဘူးဆိုရင္လည္း ေခါင္းေဆာင္ေကာင္းတစ္ေယာက္ၿဖစ္ဖို႔လုိအပ္တဲ့အရည္အခ်င္းေတြကိုလည္း ကိုယ့္ဘာသာကိုေလ့က်င့္ယူလို႔ရပါတယ္။ ေအာက္မွာေတာ့ ေခါင္းေဆာင္ေကာင္း တစ္ေယာက္ၿဖစ္ဖို႔ အေရးအၾကီးဆံုး ငါးခ်က္ကို ေဖာ္ၿပလိုက္ပါတယ္။

(၁) သည္းခံနားလည္စြာေၿဖရွင္းတတ္ၿခင္း
 
သည္းခံနားလည္မႈၾကီးမားေသာသူမ်ားဟာ သူတို႔၏ခံစားခ်က္မ်ားသာမက သူတစ္ပါး၏ခံစားခ်က္မ်ား ကိုနားလည္လြယ္ၿပီး ၿပသနာမ်ားကို ပါးပါးနပ္နပ္ေၿဖရွင္းတတ္ပါတယ္။ သည္းခံနားလည္မႈၾကီးမားေသာ သူမ်ားဟာ ေခါင္းေဆာင္ေကာင္းၿဖစ္ဖို႔လိုအပ္တဲ့ကြ်မ္းက်င္မႈမ်ားၿဖစ္သည့္ ဆက္ဆံေရး ေကာင္းမြန္ၿခင္းနွင့္ စိတ္ဖိစီးမႈကိုထိန္းခ်ဳပ္နုိင္ၿခင္း မ်ားကုိလဲပိုင္ဆိုင္ၾကပါတယ္။
အခ်ိဳ႔ေသာသူမ်ားသာလွ်င္ ေမြးရာပါၿမင့္မားေသာ သည္းခံနားလည္မႈရွိေပမဲ့ ထိုစြမ္းရည္ မရွိေသာသူမ်ားအတြက္လည္း သည္းခံနားလည္ ႏိုင္မႈတိုးတက္နိုင္မဲ့ နည္းလမ္းမ်ား ရွိပါတယ္။ Leadership သင္တန္းမ်ားက လူေတြရဲ့ သည္းခံနားလည္မႈကို ၿမွင့္တင္ဖို႔ႏွင့္ လူမႈဆက္ဆံေရးတိုးတက္ရန္ အၿမဲအာရံုစိုက္ သင္ၾကားေလ့ရွိပါတယ္။

(၂) နည္းဗ်ဴဟာက်ေသာ အေတြးအေခၚရွိၿခင္း
 
အေၿခအေနကိုအကဲခတ္တတ္ၿခင္း၊ ေၿဖရွင္းနည္းလမ္းအမ်ိဳးမ်ိဳးရွာတတ္ၿခင္း၊ အဓိကၿပသနာကို လွ်င္ၿမန္စြာရွာေဖြႏိုင္ၿခင္း၊ စေသာအရည္အခ်င္းမ်ားက နည္းဗ်ဴဟာက်ေသာအေတြးအေခၚပိုင္ရွင္မ်ားရဲ့ အရည္အခ်င္းမ်ား ၿဖစ္ပါတယ္။ အေၿခအေနတစ္ခုလံုးကိုၿခံဳငံုၿမင္ႏိုင္ၿခင္းကလဲ ေခါင္းေဆာင္မ်ားအတြက္ အေရးၾကီးပါတယ္။ ထိုေၾကာင့္ Leadership သင္တန္းမ်ားကသင္တန္းသားမ်ားကို နည္းဗ်ဴဟာတက်ေတြးေခၚနုိင္ေအာင္သင္ၾကားေပးၿခင္းၿဖစ္ ပါတယ္။ ထိုကြ်မ္းက်င္မႈမ်ားက ၀န္းထမ္းမ်ားကို ၿပသနာမ်ားေၿဖရွင္းရာတြင္ တိုးတက္ လာေစပါတယ္။

(၃) နည္းဗ်ဴဟာအသစ္မ်ားကို အေကာင္အထည္ေဖာ္နိုင္ၿခင္း
 
ေခါင္းေဆာင္ေကာင္းတစ္ေယာက္ၿဖစ္လာရန္ နည္းဗ်ဴးဟာအသစ္မ်ားကို အေကာင္အထည္ေဖာ္နိုင္ရပါမယ္။ လတ္တေလာအသံုးၿပဳေနေသာ နည္းစနစ္ကို ေၿပာင္းလဲၿပီး အသံုးၿပဳရန္ဆိုသည္မွာ လက္ေတြ႔မွာထင္သေလာက္ မလြယ္ကူပါ။ ေခါင္းေဆာင္ေကာင္းတစ္ေယာက္အေနၿဖင့္ မိမိလက္ေအာက္ငယ္သား မ်ားကို စိတ္အားတက္ေအာင္ေၿပာနိုင္ရပါမယ္။ မိမိခ်မွတ္ေသာ နည္းဗ်ဴဟာမ်ားကို လက္ခံယံုၾကည္လာေအာင္ေၿပာဆိုနုိင္ရပါမည္။ ထို႔ေၾကာင့္ Leadership သင္တန္းမ်ားက အေၿပာင္းအလဲမ်ားကို ေအာင္ၿမင္ေအာင္ လုပ္ေဆာင္နုိင္မည့္ နည္းလမ္းအမ်ိဳးမ်ိဳးႏွင့္ ဗဟုသုတမ်ားကိုသင္ၾကားရၿခင္းၿဖစ္ပါသည္။

(၄)လူမႈဆက္ဆံေရးေကာင္းမြန္ၿခင္း
 
ေခါင္းေဆာင္ေကာင္းမ်ားအတြက္အေရးအၾကီးဆံုးကြ်မ္းက်င္မႈမ်ားထဲကတစ္ခုကေတာ့ လူမႈဆက္ဆံေရး ေကာင္းမြန္ၿခင္းၿဖစ္ပါတယ္။ မန္ေနဂ်ာမ်ားႏွင့္ ေခါင္းေဆာင္မ်ား အေနၿဖင့္ ေကာင္းမြန္စြာလက္ခံနားေထာင္ေပးၿခင္း၊ ေကာင္းမြန္စြာစာၿဖင့္ ဆက္သြယ္ၿခင္း၊ ေကာင္းမြန္စြာႏႈတ္ၿဖင့္ဆက္သြယ္ၿခင္း၊ စသည့္ကြ်မ္းက်င္မႈမ်ား ပိုင္ဆိုင္သင့္ပါတယ္။ ဆက္ဆံေရးေကာင္းမြန္ၿခင္းကို အလုပ္ရွင္အမ်ားစုသေဘာက် ေလ့ရွိၿပီး အလုပ္အကိုင္ရွာေဖြရာတြင္ အသံုး၀င္ပါတယ္။ ဆက္ဆံေရးေကာင္းမြန္ၿခင္း ကိုLeadership သင္တန္းမ်ားမွာ တိုးတက္ေအာင္ ၾကိဳးစားနုိင္ပါတယ္။

(၅)တီထြင္ၾကံဆမႈရွိၿခင္း
 
အလုပ္အကိိုင္လုပ္ငန္းၾကီးမ်ားသည္ ၿပသနာေပါင္းမ်ားစြာႏွင့္ေန႔တုိင္း ရင္ဆိုင္ေၿဖရွင္း ေနရေသာေၾကာင့့္ အလုပ္ရွင္မ်ားက တီထြင္ၾကံဆနိုင္မႈရွိေသာ၊အမ်ိဳးမ်ိဳးေသာၿပသနာ မ်ားကို နည္းလမ္းအသစ္မ်ားၿဖင့္ေၿဖရွင္းနုိင္ေသာ ၀န္ထမ္းမ်ားကုိအလုိရွိၾကပါတယ္။ က်ိဳးေၾကာင္းဆီေလ်ာ္စြာစဥ္းစားတတ္ၿခင္း တီထြင္ၾကံဆမႈရွိၿခင္းတို႔က ၀န္ထမ္းမ်ားကို အလုပ္မွာေအာင္ၿမင္မႈရရွိေစပါတယ္။ Leadership သင္တန္းမ်ားက တီထြင္ၾကံဆမႈ အေတြးအေခၚေတြနဲ႔ အခက္အခဲေတြကို ေက်ာ္လြားနိုင္ ေအာင္သင္ၾကားေပးပါတယ္။
 
ေခါင္းေဆာင္ေကာင္းတစ္ေယာက္ၿဖစ္ဖို႔ အထက္ပါငါးခ်က္အၿပင္ အၿခားလိုအပ္ခ်က္ ေတြလည္း ရွိပါေသးတယ္။ ဒါေပမဲ့ အထက္ပါငါးခ်က္ကေတာ့ အရမ္းကိုအေရးၾကီးတဲ့ အခ်က္ေတြမိုလို႔ အခုကတည္းက ထိုအရည္အခ်င္းေတြကို ပိုင္ဆိုင္နုိင္ေအာင္ ၾကိဳးစားထားသင့္ပါတယ္။

မုိးရွင္း (www.work.com.mm)

https://www.facebook.com/photo.php?fbid=659325837481224&set=a.359562060790938.